Diferencias de remuneraciones
ARCA estimó que las remuneraciones declaradas están por debajo de los mínimos legales o convencionales y determinó diferencias de aportes, contribuciones, intereses y multas.
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“Conocemos exactamente la materia.”
¿Recibiste una notificación de ARCA? Los procedimientos administrativos tienen plazos. Un análisis temprano permite conocer las alternativas de defensa disponibles.
Contanos qué tipo de acto recibiste y en qué fecha. Revisamos el caso y te explicamos las alternativas de defensa disponibles.
Consultar mi casoCada problemática tiene su propia lógica de fiscalización y su propia estrategia de defensa. Estas son las más frecuentes entre nuestros consultantes.
ARCA estimó que las remuneraciones declaradas están por debajo de los mínimos legales o convencionales y determinó diferencias de aportes, contribuciones, intereses y multas.
Ver másInspectores relevaron a los trabajadores de la empresa y, con sustento en ese relevamiento, se determinó deuda por fechas de ingreso, remuneraciones u otros datos cuestionados.
Ver másARCA considera que colaboradores contratados como independientes o monotributistas trabajan en realidad bajo relación de dependencia, y determina aportes, contribuciones, intereses y multas.
Ver másUna persona humana es sindicada como responsable solidaria de las obligaciones de una persona jurídica ante ARCA.
Ver másLa determinación se origina en un cruce automático de información entre distintas bases de datos, sin que necesariamente haya existido una inspección presencial.
Ver másARCA determina deuda utilizando presunciones o el Índice Mínimo de Trabajadores como base para estimar la cantidad de personal, remuneraciones y obligaciones de la Seguridad Social de una actividad.
Ver másSanciones materiales —vinculadas al pago de una obligación— o formales —vinculadas al cumplimiento de deberes de información y presentación— en el marco de obligaciones tributarias y previsionales.
Ver másARCA sostiene que relaciones formalmente encuadradas como independientes —contratistas, proveedores de servicios, colaboradores— constituyen en los hechos relaciones laborales dependientes.
Ver más“Conocemos exactamente la materia.”
Asistimos a empresas, PyMEs y personas humanas frente a intimaciones de ARCA vinculadas a los Recursos de la Seguridad Social. Las determinaciones de deuda suelen incluir formularios, planillas y procedimientos técnicos que no resultan evidentes a primera vista: comprender qué determinó el Organismo, sobre qué antecedentes lo hizo y qué vías de defensa existen es el primer paso para encarar el caso con criterio.
Relevamos la notificación recibida y la documentación disponible del caso.
Precisamos qué procedimiento se inició y qué plazos de defensa corresponden.
Revisamos los fundamentos de la determinación y la documentación que puede respaldar la posición del cliente.
Proponemos, junto con el cliente, el curso de acción más adecuado para el caso concreto.
Somos un estudio jurídico especializado en intimaciones de ARCA relacionadas con los Recursos de la Seguridad Social, integrado por profesionales con más de 20 años de trabajo dentro y fuera del Organismo. Asistimos tanto a empresas y PyMEs como a personas humanas alcanzadas por estos procedimientos.
Conocer más sobre el estudioContanos qué tipo de intimación o determinación recibiste. Analizamos el procedimiento y te explicamos, con claridad, qué alternativas de defensa existen.